ΘΕΜΑ: Γνωστοποίηση ρυθμίσεων του άρθρου 48 (παρ. 7 και 8) του ν.3996/2011

Σας γνωρίζουμε ότι στο ΦΕΚ 170 Α δημοσιεύθηκε ο ν. 3996/2011 «Αναμόρφωση του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας, ρυθμίσεις θεμάτων Κοινωνικής Ασφάλισης και άλλες διατάξεις», στο άρθρο 48 του οποίου συμπεριλαμβάνονται ρυθμίσεις σχετικά με την τροποποίηση καταστατικών διατάξεων για την τακτική επιδότηση λόγω ανεργίας (παρ. 7) και στην παρ. 8 του ίδιου άρθρου σχετικά με τη δυνατότητα προαιρετικής συνέχισης της ασφάλισης για τους παλαιούς ασφαλισμένους του Τομέα σας.

Για την άμεση ενημέρωσή σας, με σκοπό την έγκαιρη και ορθή εφαρμογή των διατάξεων από τις υπηρεσίες σας αλλά και την πληροφόρηση των ενδιαφερομένων, επισημαίνουμε τα ακόλουθα:
 

Α. Παρ. 7 άρθρου 48

Τροποποίηση διατάξεων του άρθρου 72 του Καταστατικού (β.δ. 29/5-25/6/1958 Α΄ 96) του Τομέα Ασφάλισης Τεχνικών Τύπου Αθηνών και Θεσσαλονίκης.

Με την εν λόγω διάταξη τροποποιούνται επί το ευνοϊκότερο οι παρ. 5 και 6 του άρθρου 72 του Καταστατικού, αναφορικά με το χρονικό διάστημα επιδότησης λόγω ανεργίας των ασφαλισμένων του πρώην ΤΑΤΤΑ.

Ειδικότερα, ο χρόνος επιδότησης αυξάνεται από τις 150 ημέρες (ή έξι μήνες), που ισχύει σήμερα, σε 9 μήνες εφεξής, μέσα στο ίδιο ημερολογιακό έτος. Εξάλλου, ο ασφαλισμένος, μετά την λήξη της επιδότησης, μπορεί εκ νέου, σε περίπτωση απόλυσης, να επιδοτηθεί, υπό την προϋπόθεση πραγματοποίησης 150 ημερομισθίων, τα οποία μειώνονται στα 100, για όσους έχουν συνολικό χρόνο ασφάλισης στον Τομέα άνω της πενταετίας.

Επιπροσθέτως, λαμβάνεται πρόνοια έτσι, ώστε σε ειδικές περιπτώσεις και εφόσον συντρέχουν εξαιρετικοί λόγοι, που αφορούν ιδίως την οικονοµική και οικογενειακή κατάσταση του αιτούντος, το Δ.Σ. του ΕΤΑΠ – ΜΜΕ λαμβάνοντας υπόψη παραμέτρους, όπως το συνολικό οικογενειακό εισόδημα, τις αυξημένες οικογενειακές υποχρεώσεις λόγω ύπαρξης ανήλικων ή ανίκανων ή σπουδαζόντων παιδιών, ή λόγους υγείας κλπ, με σχετική αιτιολογημένη απόφασή του που εγκρίνεται από τον Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης να παρατείνει την επιδότηση του άνεργου ασφαλισμένου του Τομέα για άλλους 3 µήνες, πέραν των 9 και μέχρι 12. Επισημαίνεται ότι η ανωτέρω απαρίθμηση των λόγων που μπορούν να δικαιολογήσουν την παράταση επιδόματος ανεργίας είναι ενδεικτική και όχι αποκλειστική.
 

Β. Παρ. 8 άρθρου 48

Προαιρετική συνέχιση της ασφάλισης για τους παλαιούς ασφαλισμένους του πρώην ΤΑΤΤΑ.

Με δεδομένο ότι η δυνατότητα προαιρετικής συνέχισης της ασφάλισης υφίσταται, βάσει καταστατικών διατάξεων, για τους παλαιούς ασφαλισμένους των πρώην Ταμείων Τύπου αλλά και στους νέους ασφαλισμένους του πρώην ΤΑΤΤΑ, (σύμφωνα με το άρθρο 42 ν. 2084/1992), για λόγους ισότιμης μεταχείρισης, με τη διάταξη αυτή, επεκτείνεται η σχετική δυνατότητα και στους παλαιούς ασφαλισμένους του Τομέα.

Ειδικότερα, ασφαλισμένοι μέχρι 31-12-1992 του Τομέα Ασφάλισης Τεχνικών Τύπου Αθηνών και Θεσσαλονίκης του Κλάδου Κύριας Ασφάλισης του ΕΤΑΠ – ΜΜΕ, που έχουν χάσει την ιδιότητα του υποχρεωτικώς ασφαλισμένου, μπορούν μετά από σχετική αίτησή τους να συνεχίσουν την ασφάλισή τους προαιρετικά, σε έναν ή περισσότερους κλάδους του πρώην ΤΑΤΤΑ, υπό τις εξής προϋποθέσεις:

α) έχουν συμπληρώσει 10ετή τουλάχιστον πραγματική ασφάλιση στον Τομέα,

β) δεν είναι ασφαλισμένοι σε άλλο Τομέα (κύριας ασφάλισης) του ΕΤΑΠ – ΜΜΕ ή ασφαλιστικό φορέα ή το Δημόσιο

γ) δεν είναι ανάπηροι με ποσοστό άνω του 67% και

δ) δεν συνταξιοδοτούνται ως μερικώς ανάπηροι για ορισμένο χρόνο.

Η σχετική αίτηση υποβάλλεται εντός έτους από τη διακοπή της υποχρεωτικής ασφάλισης, η δε προαιρετική ασφάλιση αρχίζει από την ημερομηνία της σχετικής αίτησης.

Λήξη της προαιρετικής ασφάλισης επέρχεται:

α) αυτοδίκαια, μετά την συμπλήρωση 10 ετών στην προαιρετική ασφάλιση,

β) με σχετική αίτηση – δήλωση του ασφαλισμένου,

γ) σε περίπτωση συνταξιοδότησης λόγω γήρατος ή αναπηρίας για αόριστο χρόνο.

Αναστολή της προαιρετικής ασφάλισης επέρχεται:

α) με την ανάληψη εξαρτημένης εργασίας ή έναρξης ελεύθερου επαγγέλματος,

β) με την επιδότηση λόγω ασθένειας ή

γ) με την συνταξιοδότηση λόγω μερικής αναπηρίας ορισμένου χρόνου.

Ως προς την εισφορά που υποχρεούται να καταβάλει ο ασφαλισμένος, αυτή προσδιορίζεται βάσει του συνολικού ποσοστού εισφοράς εργοδότη και ασφαλισμένου των τελευταίων 3 μηνών πλήρους απασχόλησης – με εξαίρεση το επασφάλιστρο του 3,6% λόγω βαρέων – υπολογιζόμενη στο μέσο όρο αποδοχών των τελευταίων είκοσι τεσσάρων (24) μηνών πλήρους απασχόλησης, επί των οποίων αποδίδονταν ασφαλιστικές εισφορές, πριν τη διακοπή της απασχόλησης, με κατώτατη βάση υπολογισμού το 50πλάσιο Η.Α.Ε. Σημειώνεται ότι ο προαιρετικά ασφαλισμένος μπορεί, με σχετική αίτησή του, να ζητεί από την 1η Ιανουαρίου κάθε χρόνου, την αναπροσαρμογή προς τα πάνω της βάσης υπολογισμού των ασφαλιστικών εισφορών, υπό την προϋπόθεση ότι έχει παρέλθει έτος από την υπαγωγή στην προαιρετική ή από την τελευταία μεταβολή της βάσης υπολογισμού επί των οποίων αποδίδει εισφορές. Η αναπροσαρμογή αυτή, ως ποσοστό, είναι αντίστοιχη του ποσοστού τυχόν αύξησης αποδοχών που προβλέπεται από την οικεία συλλογική σύμβαση εργασίας.

Επιπροσθέτως, με την σχετική διάταξη ορίζεται η επιβολή των προβλεπόμενων προσθέτων τελών, σε περίπτωση καθυστέρησης καταβολής, καθώς η απώλεια του δικαιώματος συνέχισης, σε περίπτωση καθυστέρησης καταβολής των εισφορών, μεγαλύτερης των έξι μηνών.

Ως γνωστόν, ο χρόνος της προαιρετικής ασφάλισης εξομοιώνεται, ως προς όλα τα αποτελέσματά της, με τον χρόνο πραγματικής ασφάλισης, ωστόσο με δεδομένο ότι για την περίπτωση του χρόνου των βαρέων και ανθυγιεινών επαγγελμάτων απαιτείται η παροχή πραγματικής εργασίας – για τον λόγο αυτό άλλωστε, δεν καταβάλλεται το επασφάλιστρο του 3,6% – ο χρόνος της προαιρετικής δεν μπορεί να προσμετρηθεί ως χρόνος διανυθείς στα βαρέα.
 

Εσωτερική Διανομή: Ο ΥΠΟΥΡΓΟΣ

Δ/νση ΚΑΜ/Τμήμα Δ΄

ΓΕΩΡΓΙΟΣ ΚΟΥΤΡΟΥΜΑΝΗΣ